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CIRCOLARE 02/2026 | Studio Peric Drufovka Simeoni
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CIRCOLARE 02/2026

Copertina

Formazione dei lavoratori e visita medica

ATTENZIONE ALLE DATE!!

Come ben sapete, il nostro Studio non si occupa direttamente di sicurezza sul lavoro, ma provvede costantemente a ricordarvi alcuni adempimenti fondamentali (DVR, visite mediche, corsi di formazione, ecc.).

Con questa circolare desideriamo fornirvi un promemoria riguardo ad alcune modifiche sostanziali entrate in vigore.

Di seguito un riepilogo sintetico, rimandando ai tecnici competenti l’analisi dettagliata dei singoli casi:

Prima dell’assunzione

Qualora il DVR preveda la sorveglianza sanitaria obbligatoria, la visita medica effettuata dal medico competente deve essere effettuata prima dell'assunzione formale per verificare l'idoneità fisica di un candidato alla mansione specifica che andrà a svolgere.

Gli accertamenti sanitari periodici, qualora previsti, devono essere effettuati durante l’orario di lavoro.

Preventiva

·       Formazione prevista dall’Accordo Stato-Regioni (ASR 2025) da svolgere dopo l’assunzione e prima dell’inizio dell’attività lavorativa:

-       Formazione Generale

4 ore per tutti - Concetti generali di prevenzione e sicurezza sul lavoro.

-       Formazione Specifica

Rischio Basso 4 ore es. Uffici, Servizi, Commercio, Turismo, Ristorazione.

Rischio Medio 8 ore – es. Agricoltura, Pesca, P.A., Istruzione, Trasporti, Magazzinaggio.

Rischio Alto 12 ore – es. Edilizia, Industria, Chimica, Raffinerie, Rifiuti, Sanità.

·       I corsi di formazione specifica devono essere completati prima dell’esecuzione delle lavorazioni (es. utilizzo di piattaforme aeree, carrelli elevatori) art. 73 e art. 73 bis D.Lgs. 81/2008.

 

Solamente per il settore turistico‑ricettivo è prevista una deroga e la Formazione obbligatoria in materia di sicurezza sul lavoro deve essere effettuata entro 30 giorni dall’assunzione.

È necessario verificare periodicamente le scadenze dei corsi già effettuati e valutare l’eventuale bisogno di aggiornamenti, anche per il Datore di Lavoro che svolge il ruolo di RSPP.

Sperando di avervi fatto cosa gradita, porgiamo cordiali saluti.

 

STUDIO PERIC DRUFOVKA SIMEONI

 

Gorizia, 26/03/2026

I nostri servizi

Consulenza del lavoro, amministrazione del personale ed assistenza nei rapporti con le organizzazioni sindacali sono solo alcuni dei servizi che possiamo offrirti.

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